哪个招聘网站比较好

  招聘网站太多了,我就不一一列举了,列举出比较大型的几个网站做出优劣势对比,智联、前程、58、赶集、猎聘、好工作、大街、拉钩、本地性的网等等。我以我个人经验总结出每个网站的优劣势,助求职者更快找到适合自己的招聘网站。


  智联招聘

  成立于1997年的智联招聘是国内最早、最专业的人力资源服务商之一。它的前身是1994年创建的猎头公司智联 (Alliance)公司。独特的历史为今天智联招聘的专业品质奠定了基石,并积累了宝贵的人力资源服务经验和优秀的客户。总部位于北京,向大型公司和快速发展的中小企业,提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等。

  优势:职位多,虚假较少。

  劣势:竞争大,用的人多,导致HR会把你的简历沉下去。

  前程无忧

  前程无忧又名51job,是首个也是目前唯一在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业,是中国最具影响力的人力资源服务供应商。

  优势:筛选制度较完善,职位比较清晰可靠。

  劣势:虽全面,但职位不够多,无法供求职者多挑选。

  BOSS直聘

  BOSS直聘是一款BOSS与牛人直接开聊的招聘工具,通过去除中间环节、简历+行为数据匹配等方式提升招聘找工作效率,让牛人更快获得更多优质机会。


  优势:能够直接与老板或者核心管理对接,效率快,满意度高。

  劣势:适用精英人员,工作经验丰富者



  58、赶集

  58同城成立于2005年12月12日,总部设在北京,分类信息网站,目前,58同城网流量已经跃升生活服务类网站第一名,访问人数和页面访问量在生活服务类行业内遥遥领先。赶集网成立于2005年,是中国目前最大的分类信息门户网站之一,为用户提供房屋租售、二手物品买卖、招聘求职、车辆买卖、宠物票务、教育培训、同城活动及交友、团购等众多本地生活及商务服务类信息。赶集网总部位于北京,在上海、广州、哈尔滨、深圳设有分公司,并已在全国374个主要城市开通了分站,服务遍布人们日常生活的各个领域。58与赶集已经战略合并了。

  优势:覆盖面广,非常多职位,几乎细到销售的都能分出三百六十行。

  劣势:因为多,并且筛选制度一般,导致很多虚假职位,导致求职者被骗。

  猎聘网

  猎聘网,成立于2006年。总部位于北京,在上海、广州、深圳、成都、杭州、南京、天津、武汉、大连等城市设有分公司,在职员工近2000人。是国内最大最专业的高端人才职业发展平台。猎聘网凭借创新的产品模型及独有的服务模式,为企业、猎头和职业经理人之间打造了一个高端人才的互动招聘平台。

  优势:比较上档次高端的一个线上求职地。

  劣势:推荐是工作经验丰富,职位高端大气的人使用。

  好工作网

  好工作网是国内领先的网络招聘服务商,是国内唯一真正实现求职者、企业和学校三方共赢的人才招聘平台,以众多的技能培训学校、中职院校和高等院校等资源为依托,提供网络招聘、自猎头、校园宣讲和人事外包等高效专业的人力资源服务。

  致力于解决就业难与招聘难之间不对称问题,帮助企业解决招聘难和人力资源优化的问题,帮助求职者找到更好工作机会,帮助高等院校及中职学校提升就业竞争力,促进中国人力资源合理配置。

  优势:模式较为新颖,摒弃了传统招聘网站的老旧模式,职位多,是唯一能真正实现被骗了全额赔偿的,比较让求职者放心。

  劣势:地域不够多。

 大街网

  中国职业社交网站缔造者,致力于连接中国24,000,000+职业人士,加速他们的事业和人脉发展,打造中国"职业人脉生态系统TM", 提升每个人和组织获得成功的效率。通过数据的双向精准匹配职位。

  优势:数据算法比较精准,能匹配相关的职位,迅速找到自己喜欢的职位,并且能与HR交谈。

  劣势:职位相对比较少,覆盖面不够广。

  拉钩网

  专业的互联网领域招聘平台,专注于为互联网从业者提供更好的职业机会。海量诱人职位实时更新,薪资透明,拒绝面议!

  优势:互联网企业居多,如谋求互联网道路发展的,值得选择。

  劣势:职位不够全面。

 注意事项

  求职过程中,切记注意个人隐私信息,谨防泄露

  如求职过程中,遇上各种理由缴费的,请提高警惕

面试最好说那些缺点

人力资源管理研究生

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